Le 15 décembre 2023, c’est la journée internationale du pull de Noël. Il faut savoir qu’à l’origine, c’est une tradition plutôt tournée autour de la famille. Toutefois, cette journée est désormais de plus en plus célébrée en entreprise. Tout simplement, car elle favorise la cohésion d’équipe et la marque employeur. Ainsi, c’est une belle occasion pour notre cabinet d’avocats en droit social de vous éclairer sur le code vestimentaire d'un salarié au travail. Une tenue peut-elle être imposée ? Quelles sont les obligations de l’employeur à ce sujet ? Et les démarches à suivre ? Que se passe-t-il si un salarié refuse ? NDP Avocats répond à ces questions dès à présent !

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